Führungsseminar

Führungsseminar
In diesem 2-tägigen Führungsseminar erhalten Sie als bestehende oder angehende Führungskraft einen ganzheitlichen Einblick in verschiedene Führungsmodelle. Sie erarbeiten Lösungsansätze und Maßnahmen, um ganz verschiedenen Anforderungen und Szenarien gerecht zu werden. Denn unterschiedliche Mitarbeiter benötigen auch unterschiedliches Führungsverhalten.
Inhalte des Führungsseminars:
  • Die Rolle der Führungskraft
  • Der Umgang mit permanenten Veränderungen Führungsstile
  • Aufgaben der Führungskraft
  • Die Erfolgsfaktoren für einen gelungenen Start
  • Der zu mir passende Führungsstil
  • Gestaltung des Betriebsklimas
  • Mitarbeiter motivieren
  • Ziele formulieren, vereinbaren und Mitarbeiter dafür begeistern
  • Der professionelle Umgang mit Anerkennung
  • Mitarbeitergespräche professionell führen
  • Richtige Kommunikation auch bei unangenehmen Themen und Botschaften
  • Mitarbeiter einstellen – und entlassen
  • Professionelles Delegieren
  • Die Verantwortung der Führungskraft
  • Zeit- und Prioritäten-Management
  • Machtspiele erkennen und beherrschen